El objetivo profesional es un aspecto que le da una idea al reclutador, sobre quién es el aspirante ya que además da una primera impresión; sobre qué puede éste aportar a la empresa y si tiene el perfil o no, para la vacante ofertada.
Después de los datos personales, el objetivo profesional debe ser lo siguiente que atraiga la atención del reclutador, pues éste busca saber más sobre la persona detrás del papel. Por ende, el aprender a redactarlo es garantía de poder expresar correctamente; qué es lo que el aspirante le ofrece a la empresa.
Hoy hablamos de:
¿Qué es un objetivo profesional?
El objetivo profesional en el CV, es un elemento que describe concreta y claramente en pocas palabras, quién es el aspirante laboralmente hablando, así como qué busca lograr dentro de la empresa y sus aspiraciones profesionales.
También puede decirse que el objetivo profesional, es ese logro que se quiere alcanzar dentro de una empresa, o es ese enfoque que tiene ese aspirante de desarrollar para darle a la empresa crecimiento y ganancias a corto, mediano y largo plazo.
¿Qué puedo poner en mi objetivo profesional?
Enfocarse en la vacante
Esta es una regla de oro al redactar el CV, pues el propósito es personalizarlo de acuerdo a la vacante ofertada. Muy frecuentemente los candidatos omiten este paso, enviando el mismo documento a distintas vacantes en diversos campos en la empresa.
Conocer la vacante y enfocarse en resaltar las competencias y experiencia afines, así como llevar los objetivos a lo que la empresa en cuestión está buscando, puede significar la diferencia.
Mostrar el interés en el puesto
El objetivo es hacerle saber al reclutador, lo mucho que el candidato está interesado en la vacante y cómo llena sus expectativas la posición que ofrece la empresa.
Un objetivo redactado con esta idea en mente, hace sobresalir al aspirante ya que comunica la afinidad y pasión que el mismo tiene por el trabajo.
Hablar de cómo se beneficiará la empresa
Cuando se abre una vacante, hay más de un candidato interesado en ocupar ese puesto; pero la empresa es la que elige.
Muchos candidatos se equivocan en su objetivo laboral, porque se limitan a describir qué esperan ellos de la empresa y del empleo. En su lugar, hay que expresar brevemente cómo tu experiencia y conocimientos, pueden ajustarse a lo que ellos buscan.
Para profesionistas con más experiencia, también es factible redactar un Perfil Profesional, que es una breve descripción de su identidad profesional y sus áreas de interés.
Ser breve y concreto
El objetivo laboral no debe rebasar un par de enunciados. Por lo que hay que asegurarse de pulir muy bien las ideas para expresar los 3 elementos clave:
- Interés en la vacante.
- Experiencia y conocimientos afines al puesto y
- Calidad como trabajador.
Para que el currículum se convierta en una herramienta de marketing personal, es importante y necesario que el objetivo profesional sea capaz de comunicar, de manera efectiva; quién es y qué sabe hacer el candidato al puesto.
¿Cómo escribir el objetivo profesional en mi CV?
Ejemplos de cómo escribir el objetivo profesional en el CV:
“Me defino como un profesional orientado a lograr objetivos y retos medibles. En mi último puesto laboral, conseguí aumentar la productividad del equipo en un % más, al implementar técnicas más innovadoras y exigentes”.
“Tengo como principal objetivo, formar parte de un equipo profesional donde los logros y éxitos de cada uno, se reconozcan en un ambiente de trabajo óptimo y agradable”.
“Mi objetivo laboral radica en la posibilidad de encontrar una empresa estable, donde se me permita la oportunidad de crecer profesionalmente, asumiendo el compromiso de un trabajador fiel y con un fuerte nexo con el equipo de trabajo”.
¿Qué se pone en un CV cuando no se tiene experiencia laboral?
En este caso las frases más acordes para incluir en el CV, son las siguientes:
“A pesar de que soy una persona joven, también soy muy formal y estoy lleno de energía, así como dispuesto a integrarme y asumir el reto de trabajar con un equipo de trabajo, más si me aporta conocimientos y completa mi formación profesional, para que de este modo yo pueda aumentar mi experiencia profesional en un entorno real, fuera del ámbito académico”.
“Mi objetivo profesional está dirigido a conseguir experiencia laboral, en una empresa donde se me permita crecer personal y profesionalmente, además de crea en los beneficios de incorporar gente joven al equipo de trabajo”.
“Deseo un puesto de trabajo como el de la oferta, para poner en práctica todo lo aprendido durante mis años de formación en la universidad y así recibir la enseñanza profesional a través de una empresa como esta”.
